El Gabinete de Comunicación y Educación de la Universitat Autònoma de Barcelona celebró la quinta sesión del ciclo “El Gran Diálogo”, titulada «Bienestar en la profesión periodística: retos y soluciones”. La jornada, que fue protagonizada por las periodistas Cristina Pulido, Ainara Larrondo y Javier Luque, tuvo lugar el pasado miércoles 5 de febrero y reunió a docentes, investigadores, estudiantes, periodistas y actores sociales de distintas partes del mundo para reflexionar sobre la conciliación laboral y los protocolos de seguridad en la profesión periodística.
Cristina Pulido es Doctora en Comunicación, Arte y Educación por la Universitat de Barcelona y profesora Serra Húnter del Departamento de Periodismo y Ciencias de la Comunicación de la Universitat Autònoma de Barcelona. En la actualidad, forma parte del equipo de dirección del mismo Departamento, así como del equipo de investigación del Gabinete de Comunicación y Educación de la misma universidad. Es también directora de la Revista Anàlisi y, desde sus inicios, ha publicado en revistas científicas y libros de editoriales de prestigio y participado en actividades de transferencia de promoción del diálogo entre ciencia y sociedad.
Ainara Larrondo, por su lado, es Doctora en Periodismo y posee un Máster en Historia Contemporánea por la Universidad del País Vasco (UPV/EHU), además de ejercer como profesora titular en el Departamento de Periodismo de la misma universidad. En la actualidad, es coordinadora del Grado en Periodismo de la misma UPV/EHU. Ha trabajado como investigadora y profesora visitante en diferentes universidades de Europa como la Universidad de Glasgow o la Università Cattolica del Sacro Cuore de Milán, entre muchas otras. Tiene experiencia como docente en euskera, castellano e inglés en materias de Grado relacionadas con la redacción periodística (Géneros informativos, Géneros de opinión, Reporterismo, Redacción y creación de contenidos web) y otras temáticas como Introducción al Ciberperiodismo, Deontología y profesión periodística y Tecnología de los medios impresos.
Por último, Javier Luque es licenciado en Periodismo y Psicología por la Universitat Rovira i Virgili (URV), de Tarragona y cuenta con un Máster en Periodismo Internacional por la Universidad de Cardiff. En la actualidad ejerce como responsable de Medios Digitales y Protección Online en el Instituto Internacional de la Prensa (IPI) en Viena. Es experto en desinformación, violencia online y comunicaciones digitales y cuenta con una amplia experiencia en contar historias atractivas, movilizar eficazmente en línea y desarrollar estrategias de medios orgánicos y pagados basadas en datos para impulsar el compromiso y el crecimiento.
Durante esta sesión de ‘El Gran Diálogo’, los tres investigadores compartieron varias reflexiones acerca de la conciliación laboral, las campañas de desprestigio, el cuidado y bienestar y la lucha contra la violencia de género dentro del sector periodístico. A continuación, os compartimos algunas de ellas:
Ainara Larrondo:

“El bienestar es un tema multidimensional, un tema que se enriquece de perspectivas individuales y de perspectivas compartidas, de perspectivas globales, y que depende mucho también de uno mismo, de una misma y de lo que nos rodea. En el ámbito del periodismo, depende mucho también del reconocimiento salarial, del reconocimiento de las capacidades que demuestran los periodistas en el desempeño de diferentes tareas, y también del reconocimiento de la audiencia a la labor que se realiza”.
“La conciliación supone la puesta en marcha de medidas para equilibrar los tiempos dedicados a la familia, a la vida personal y los tiempos dedicados a la profesión”.
“La conciliación tiene mucha carga cultural y mucha carga educativa. Eso se está viendo en las generaciones más jóvenes, en las que sí se percibe una especial sensibilidad por encontrar ese equilibrio entre el ámbito profesional y el ámbito laboral. Dentro de la profesión (periodística), la cuestión de la conciliación ha quedado a veces invisibilizada en la reclamación o en la reivindicación de otro tipo de problemáticas vinculadas también a la perspectiva de género, como puede ser la brecha salarial, como puede ser el acoso, el sexismo o las cuestiones vinculadas al techo de cristal”.
“El periodismo tiene un claro componente vocacional que tiene mucho que ver con la dedicación profesional, con la capacitación, con la profesionalidad, etc. Y a veces el término conciliación se relaciona con la no dedicación profesional y, por tanto, la no profesionalización. Lo que puede llegar a afectar a las carreras profesionales y, con lo cual, también estaríamos hablando de un techo de cristal en ese sentido”.
Javier Luque:

“El acoso en redes sociales y el impacto que tiene en el bienestar de los periodistas involucra no solamente el género, sino también la raza, el tema de la creencia, la etnia y demás. Son capas que se van añadiendo al impacto y al peaje emocional que este tipo de campañas tienen en las y los compañeros. Es multidimensional, tiene un factor donde está la propia presión política externa, tiene también la propia presión interna dentro de las propias redacciones y también a nivel individual, cuál es el espacio que nos damos para respirar”.
“No existe, de manera general, una cultura de seguridad dentro de las redacciones. Los periodistas todavía hoy en día trabajamos de tal manera en que se asume que las amenazas en redes sociales y las campañas de acoso forman parte de la profesión. Esto está introducido en nuestra cultura y eso es lo primero que tenemos que cambiar. Si no se cambia, si no hacemos nada por cambiar esa cultura, cualquiera de todos los protocolos, medidas, sistemas que pongamos, no servirán para absolutamente nada. Y esa cultura y ese protocolo deben tener una cosa muy clara: la persona debe estar en el centro”.
“Vamos a normalizar esta conversación (sobre el acoso). Adoptando todas estas medidas de normalización, lo que creas es una cultura en la que los periodistas se sienten empoderados a dar un paso y decir: oye, a mí esto me está pasando y tengo un problema. Todo esto no funciona si no hay una comunicación, si no hay un hábito dentro de las redacciones para dar la oportunidad y el espacio a las personas para informar sobre el impacto que están teniendo estas palabras”.
“El valor máximo de un periodista es su palabra. Si desacreditan nuestra palabra, desacreditan todo nuestro trabajo. Y muchas de las campañas de odio tienen el objetivo de desacreditar nuestra palabra”.
Cristina Pulido:

“Si no cuidamos esa cultura organizativa donde hay una tolerancia cero a cualquier tipo de acoso, donde hay un cuidado a las personas, donde hay conciliación, etc. cuando vayamos a hacer trabajos periodísticos de prevención de la violencia de género o de un caso de acoso sexual, o de menores, o de igualdad… no vamos a poder hacer un buen trabajo”.
“En diferentes investigaciones que hemos realizado, hemos visto que las mujeres periodistas, por ejemplo, no solo reciben el acoso dentro del propio equipo de redacción, sino también el acoso de la fuente, el acoso de la persona que han ido a entrevistar, el acoso en redes sociales… es un círculo de violencia tan fuerte que a muchas les imposibilita el seguir ejerciendo su profesión y luego les afecta a nivel psicológico”.
El Gabinete de Comunicación y de Educación es un grupo consolidado y especializado en la investigación y divulgación científica, que pertenece al Departamento de Periodismo y Ciencias de la Comunicación de la UAB. Reconocido por AGAUR (Agència de Gestió d’Ajuts Universitaris i de Recerca) de la Generalitat de Catalunya como Grupo de Investigación Consolidado en función de su trayectoria, proyección y desarrollo, desarrolla proyectos e investigaciones en el terreno de convergencia entre la comunicación y la educación. Desde su creación, ha desarrollado iniciativas destinadas a integrar, con conciencia y libertad, las tecnologías de la comunicación en la denominada sociedad global o del conocimiento. Bajo la dirección de Santiago Tejedor, el Gabinete organiza diferentes másteres propios, como el Máster en Periodismo de Viajes (presencial y online), el Máster de Comunicación y Educación, el Máster de Comunicación del Medioambiente y el Máster en Gestión de la Comunicación Política y Electoral. El grupo posee una colección de publicaciones, en forma de artículos científicos, libros y capítulos de libro, y otros trabajos, muy amplia y variada que se renueva constantemente. Además, cuenta con un laboratorio de proyectos de innovación docente, transferencia y nuevos formatos que se conciben y desarrollan desde una perspectiva basada en la creatividad y el trabajo multidisciplinar. El Gabinete organiza cada año una expedición académica que recorre el mundo con estudiantes de diferentes universidades y carreras. Se trata de la Expedición Tahina-Can que ha sido premiada como mejor proyecto educativo de España. Además, cuenta con el portal Tu Aventura, la plataforma educativa InfoEDU y el proyecto de newsgames y ciencia Reporteros de la Ciencia.